按照中央关于党支部“分类定级”和“晋位升级”的要求，上海纺织集团党委把夯实基层基础和加强基层党支部建设列为集团党建工作重点和责任制考评重要内容，把“分类定级”和“晋位升级”进一步细化为基层党支部“达标创优”活动，制订了《上海纺织基层党支部建设“达标创优”评审标准》和《上海纺织基层党支部“达标创优“活动管理办法》，设定了“一级、二级、达标”三个等级的党支部建设标准（一级党支部定义为示范党支部，二级党支部定义为先进党支部，达标党支部定义为标准党支部）。
    “达标创优”活动自2012年下半年开始，在纺织集团各级基层党组织中全面展开。日前，纺织集团党委专门召开党建工作专题会，听取和审议首批达标支部评审工作，77家基层党支部经严格考评，被集团党委批准为首批达标党支部，第二批达标和第一批创优工作全面启动。
    纺织集团党支部达标创优工作体现了如下特点：
    一是标准统一，流程规范。基层党支部达标创优按照集团制订的统一标准开展考评、作出评价，标准具体实在，能考核、可评价。评审流程由基层党支部提出申请，上级党组织通过听、查、测、评四个环节，并报集团党委工作部门初审。
    二是选取比例，集中抽查。为了严格标准，把好质量关，按各单位上报数的一定比例组织集团层面的抽查，首批达标共抽查了20个党支部。
    三是注重基础，严格考评。检查组按照达标支部18条标准进行全面检查，重点检查基础台帐及其它工作制度等资料；检查每月一次的组织生活开展情况，包括内容安排、出席情况、会议记录等；检查一年一次的民主评议党员的情况，包括评议内容、评议记录、是否公示等；检查党员承诺情况，包括承诺内容、是否公开、党员责任区活动等；最后，当场进行党员对党支部满意度的测评。同时，申报党支部必须将达标情况向党内外党员和群众进行公示。
    四是发现问题，限期整改。对抽检互查中发现一些问题，如：少数党支部民主生活会制度不健全、个别党支部民主评议不规范或不正常、少数党支部党员承诺未向群众公开，极个别党支部支委会设置不规范等，检查组当即指出，限期整改，并向上级党组织反馈。
    五是搭建平台，提升水平。作为夯实党建基层基础和形成“创先争优”长效机制的重要措施之一，纺织集团搭建了基层党支部工作管理在线平台，这一平台的上线使集团基层党支部建设搭上信息化快车，如虎添翼，基层党支部信息即时互通，更加方便各级党组织更及时、方便地了解和管理指导基层党支部工作。平台既是基层党支部日常活动的记录载体，又是上级党组织对基层党支部“达标创优”检查考核的重要手段,使地域分散的基层党支部工作实现集中管理。
    目前，纺织集团基层党支部达标创优活动正在向纵深推进。4月份开始展开第一批创优申报、评审和验收工作，将评选一级、二级党支部。第一批创优的党支部原则上从第一批达标验收合格的党支部中评比产生。6月份开始启动第二批达标申报、评审和验收工作，年底前进行第三批支部达标申报、评审和验收工作，争取年内基本完成集团基层党支部95%以上达标的目标，并形成一批一级、二级党支部。